北森iTalentX 3.0 汇集场景一体，开启HR全面数字化时代
发布时间：2021-12-05 10:12:13 所属栏目：经验 来源：互联网
导读：10月19日，国内一体化HR SaaS引领者北森与国际数据公司（IDC）联合主办的2021中国HR SaaS云端论坛暨北森秋季产品发布会于线上开启。本次大会以数智加速，聚云之巅为主题，邀请来自国内顶尖学者、分析师、产业专家、数字化转型先锋等从HR SaaS产业、技术、实践
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10月19日，国内一体化HR SaaS引领者北森与国际数据公司（IDC）联合主办的2021中国HR SaaS云端论坛暨北森秋季产品发布会于线上开启。本次大会以“数智加速，聚云之巅”为主题，邀请来自国内顶尖学者、分析师、产业专家、数字化转型先锋等从HR SaaS产业、技术、实践方面共同探讨新常态下的人力资源数智化新趋势。 期间，北森升级推出一体化HR SaaS及人才管理平台——iTalentX3.0，深耕场景一体化，针对HR业务全场景完成功能迭代1000+，完善北森鲁班低代码PaaS平台，并发布移动端One iTalent，致力于用数据一体、业务一体、体验一体开启人力资源全场景数字化新时代。 HR SaaS产业蓬勃，助力HR数字化时代全面开启 “数字科技的发展到了与组织/人才管理融合创新的新阶段，加速穿透和嵌入组织及组织管理内部。”中国人民大学商学院组织与人力资本战略教学杰出教授、博士生导师/MBA中心主任周禹教授表示，组织与人的管理数字化有着当今及未来最有生命力和想象力的发展趋势，尤其是通过云计算、云服务等方式获得HR智能化的能力，正成为中国企业发展的重要诉求。 IDC数据显示，2020年H2，中国HCM SaaS达到261百万美元，同比增长45.9%，其中绩效管理与人才招聘的市场占比最高，Core-HR的市场份额逐年递增。未来五年中国HR SaaS市场将以超过30%的速度上涨。 IDC中国副总裁兼首席分析师武连峰表示，“组织韧性、市场变化与业务创新是SaaS软件得到快速发展的重要因素，这一点在HR SaaS领域同样适用。而一体化、智能化与平台化将成为未来HR SaaS发展的重要趋势。” 而作为深耕一体化HR SaaS十年，打造业内第一个覆盖员工全生命周期的HR数字化管理平台的北森则通过近二十年的HR SaaS实践印证了这一点。北森CEO纪伟国表示，人力资源软件以人为管理对象，具有天然特殊性，需要覆盖一名员工在一家公司从投递简历、面试、入职到薪酬、绩效、继任、晋升、学习直至离职的全生命周期。 （编辑：随州站长网） 【声明】本站内容均来自网络，其相关言论仅代表作者个人观点，不代表本站立场。若无意侵犯到您的权利，请及时与联系站长删除相关内容! |
